Fluggesellschaft Swiss «belohnt» Kabinenpersonal für Kündigungen

Die Corona-Pandemie hat die Luftfahrt praktisch lahmgelegt. Airlines rund um den Globus kämpfen um ihre Existenz – dazu gehört auch Swiss.

Der Bundesrat hat deshalb ein Hilfspaket verabschiedet. Satte 1,5 Milliarden Franken umfassen die Verpflichtungskredite. Viel Geld, gebürgt vom Bund.

Trotzdem wird beim Personal gespart. Offenbar werden Flugbegleiter in Ausbildung für einen freiwilligen Abgang belohnt – und zwar mit 1000 Franken.

Der Golden-Goodbye komme mit Fesseln, sagt eine betroffene Person. Mehr sagt sie nicht. Der Grund: Nichts dürfe an die Öffentlichkeit.

«Inside Paradeplatz» hackte bei der Swiss nach. Und tatsächlich: «Unter den momentanen dynamischen Umständen ist es leider aussichtslos, den Absolventinnen und Absolventen, welche die Grundausbildung zum Cabin Crew Member noch nicht abgeschlossen und somit noch keine Flugeinsätze hatten, Perspektiven bieten zu können», führte ein Sprecher aus.

«Den betroffenen Personen wurde daher das Angebot einer Aufhebungsvereinbarung des Vertrages unterbreitet. Gerne möchten wir an dieser Stelle erwähnen, dass keine Kündigungen ausgesprochen wurden.»

Sollte also eine Person auf die Aufhebungsvereinbarung nicht eingehen, werde der Vertrag weiter aufrecht erhalten. Dies betont die Swiss eindrücklich: «Wir werden alles daran setzen, um Kündigungen verhindern zu können.»

Allen betroffenen Personen, die die Aufhebungsvereinbarung annehmen, sei für 36 Monate ab der freiwilligen Vertragsauflösung ein sogenanntes Wiedereintrittsrecht zugesprochen worden.

Und weiter meint der Swiss-Sprecher: «Sobald ein erneuter Bedarf beim Kabinenpersonal besteht, haben diese die Möglichkeit, ohne ein erneutes Auswahlverfahren direkt in einen Grundkurs zurückzukehren.»