Berns Grosser Rat will mehr Pflegende mit erweiterten Kompetenzen

    Keystone-SDA Regional
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    Bern,

    Berns Grosser Rat setzt auf erweiterte Kompetenzen von Pflegefachkräften zur Sicherung der medizinischen Grundversorgung.

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    Gut ausgebildete Pflegefachkräfte sind in der Schweiz sehr gesucht. (Symbolbild) - sda - KEYSTONE/AP/Thomas Kienzle

    Der bernische Grosse Rat will in den Berner Hausarztpraxen vermehrt Pflegefachkräfte mit erweiterten medizinischen Kompetenzen im Einsatz sehen. Das hat die Debatte in der laufenden Frühlingssession vom Dienstagabend gezeigt.

    Das Kantonsparlament war sich einig, dass Pflegefachkräfte mit erweiterten medizinischen Kompetenzen einen wichtigen Beitrag zur langfristigen Sicherung der medizinischen Grundversorgung leisten könnten. Es nahm einen Bericht der Regierung mit 144 zu einer Stimme bei einer Enthaltung zur Kenntnis.

    Im Zentrum des Berichts stand der Einsatz von sogenannten Advanced Practice Nurses (APN). Diese könnten Hausärztinnen und Hausärzte entlasten. Aufgrund tariflicher und betrieblicher Fragen ist der Einsatz von APN in Hausarztpraxen noch nicht weit verbreitet.

    So fehlt derzeit eine bundesgesetzliche Zulassung. Die Rolle der APN ist somit rechtlich noch nicht vollständig anerkannt. Ausserdem können diese Pflegefachkräfte ihre erweiterten Dienstleistungen nicht über die geltenden Tarife abrechnen.

    Hürden für den breiten Einsatz von APNs

    Das Parlament folgte der grossrätlichen Gesundheitskommission, die verschiedene Beschleunigungsmassnahmen forderte. So soll eine Beratungsstelle für Arztpraxen und Gemeinden geschaffen werden, die sich für das APN-Modell interessieren.

    Die Kommission wünscht sich auch ein Impulsprogramm zur Förderung von APN-Ausbildungsabschlüssen. Zudem sollen gesetzliche Grundlagen geschaffen werden, wonach APN im Kanton Bern niederschwellige Aufgaben von Hausärzten übernehmen können. Dazu gehört etwa die Verschreibung bestimmter medikamentöser Therapien.

    Kommentare

    User #5228 (nicht angemeldet)

    Mehr Kompetenzen und immer noch der gleiche Lohn, kenne ich schon seit Jahren in der Pflege. Ein gutes Geschäftsmodell für den Arbeitgeber!

    User #1078 (nicht angemeldet)

    Frei nach dem Motto: Machet öppis! Aber bringet jo nut i Bewegig!!

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