St. Gallen

    Kanton St. Gallen fördert weiterhin Stellensuchende ab 50

    Der Kanton St. Gallen will vorläufig auf eigene Rechnung ein Pilotprojekt des Bundes weiterführen. Dabei werden Stellensuchende ab 50 Jahren durch speziell geschulte Job Coaches unterstützt.

    Der Kanton St. Gallen führt ein besonderes Programm für ältere Stellensuchende vorläufig weiter. (Archivbild)
    Der Kanton St. Gallen führt ein besonderes Programm für ältere Stellensuchende vorläufig weiter. (Archivbild) - KEYSTONE/GAETAN BALLY

    Am Pilotversuch des Bundes namens «Supported Employment» nahmen 13 Kantone teil, darunter auch St. Gallen. Das Projekt dauerte offiziell bis Ende Dezember 2025.

    Ob der Bund das Programm weiter finanzieren wird, ist noch offen. Damit es trotzdem lückenlos fortgesetzt werden kann, wird es im Kanton St. Gallen vorläufig aus Mitteln des kantonalen Arbeitsmarktfonds finanziert. Damit könnten Stellensuchende weiterhin vom bewährten Unterstützungsansatz profitieren, teilte die Staatskanzlei am Dienstag mit.

    Das Angebot richtet sich an Stellensuchende ab 50 Jahren, die kurz vor einer Aussteuerung stehen. Job Coaches unterstützen sie bei der Stellensuche, begleiten sie beim Einstieg in eine neue Anstellung und stehen auch den Arbeitgebenden beratend zur Seite.

    Im Pilotversuch fand schweizweit rund die Hälfte der Teilnehmerinnen und Teilnehmer eine Stelle. Für die Kantone St. Gallen und Appenzell Ausserrhoden lag die Stellenantrittsquote bei 53,3 Prozent, wie es in der Mitteilung heisst.

    Kommentare

    User #5037 (nicht angemeldet)

    Und die HSG ist übervoll von Studenten…..für die muss noch mehr gebaut werden, für ihre CEO Zukunft in der Schweiz. Dafür braucht es viele Bauarbeiter die Häusle bauen können….sofern sie wegen Dichtestress noch genug körperlich Gesund und Fit sind. In der Regel sind das ja die sehr Sportlichen aktiven Eltern die ihren Kinder von klein auf beibringen aktiv körperlich sportlich beibringen Gesund und Fit zu bleiben.

    User #8724 (nicht angemeldet)

    Hatte gerade eines dieser Coachings im Kt. Luzern......mehr als lächerlich, Unterstützung beim finden einer neuen Stelle, KEINE, NULL, NICHTS!! RAV ist in meinen Augen absoluter Leerlauf......psychischer Druck wird aufgebaut, dass Anzahl Bewerbungen gemacht werden, ansonsten absolut keinen Support! Wunsch auf Kursbesuche, wird nicht eingegangen!!

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