Job-Coaches sollen Sozialhilfekosten in Malters senken

Mit der Suche nach Job-Coaches sollen die Sozialhilfekosten der Gemeinde Malters gesenkt werden.

Zudem ist das Projekt aufgrund des aktuellen Fachkräftemangels ein Hilfsmittel, um dem einheimischen Gewerbe Hand zu bieten und bei der Suche nach Arbeitskräften zu unterstützen.

Für die beteiligten Firmen sind zwei Modelle angedacht.

Im Modell Probezeit stellt der Arbeitgeber den Arbeitnehmenden mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und Lohn ein und erhält vom Sozialamt dafür eine Integrationsentschädigung.

Der Job-Coach begleitet den Arbeitnehmenden und trifft sich mit ihm und der vorgesetzten Person zu einem Start- und Zwischengespräch.

Beim Modell Praktikum stellt die Firma den Arbeitnehmenden mit einem befristeten Praktikumsvertrag und einem Lohn ein.

Vom Sozialamt erhält die Unternehmung eine Entschädigung und die Begleitung eines Job-Coaches.

Das Arbeitsverhältnis wird nach drei oder sechs Monaten beendet, sollte es zu keiner Anschlusslösung kommen.

Ein Job-Coach soll Personen, die wirtschaftliche Sozialhilfe beziehen, beim Finden eines neuen oder passenden Jobs helfen.

So soll etwa der Job-Coach in Kontakt mit Firmen aus Malters eine Stelle finden oder beim Erstellen von Motivationsschreiben und Lebensläufen Unterstützung bieten.

Mögliche Job-Coaches sind Personen, die in der Gemeinde gut vernetzt sind und für den Eintritt ins Arbeitsleben dank ihrer Beziehungen die Türen zum Vorstellungsgespräch öffnen können.

Als Entschädigung winkt den Job-Coaches ein kleines Entgelt. Interessierte können sich per E-Mail bei der Gemeinde melden.

Job-Coaches sind auch in anderen Gemeinden im Kanton Luzern im Einsatz.