Erlinsbach: Neues Gemeindeführungsmodell nimmt Gestalt an
Erlinsbach prüft ein neues Gemeindeführungsmodell, das in Workshops entwickelt wird. Der Ausschuss arbeitet an einem Reglement zur Aufgabenverteilung.
Wie die Gemeinde Erlinsbach AG mitteilt, informierte der Gemeinderat im Dezember 2024, dass die Gemeinde als Ergebnis eines internen Workshops das Gemeindeführungsmodell mittels Geschäftsleitung vertieft prüft. Daraufhin hat der Gemeinderat die Rahmenbedingungen dieses Führungsmodells evaluiert, diskutiert und festgehalten.
Auf Basis dieser Grundlagen stand nun in einem weiteren Workshop wiederum die aktive Mitgestaltung der Mitarbeitenden im Fokus. Dabei wurden in einer Gruppenarbeit die Ziele mit dem Geschäftsleitungsmodell besprochen, Verantwortlichkeiten definiert und die Kommunikationsgefässe festgelegt.
In einem zweiten Teil wurden die Zuständigkeitsthemen der Geschäftsleitungsmitglieder benannt. In angeregten und konstruktiven Diskussionen konnten diese erfolgreich erarbeitet werden.
Zum Abschluss des produktiven Workshops stellte Gemeindepräsident Heinz Pfluger die zentralen Erwartungen und Rahmenbedingungen des Gemeinderates an das Gemeindeführungsmodell vor.
Neues Führungsmodell nimmt konkrete Formen an
Dank des offenen und aktiven Austauschs zwischen den Gemeinderatsmitgliedern und den Mitarbeitenden konnten die wesentlichen Rahmenbedingungen des Geschäftsleitungsmodells definiert werden. Dieses wird als neues Führungsmodell der Gemeinde Erlinsbach AG weiterverfolgt.
In einem nächsten Schritt erarbeitet der zuständige Projektausschuss ein Geschäfts- und Kompetenzreglement, welches die Zuständigkeiten, Aufgaben und Kompetenzen klärt und die Zusammenarbeit zwischen Gemeinderat und Geschäftsleitung definiert. Der Entwurf dieses wichtigen Reglements wird darauffolgend mit den leitenden Verwaltungsmitarbeitenden im Rahmen einer Lesung weiterentwickelt.
